 |
На заводе НЭВЗ прошел семинар-совещание на тему «Корпоративная система обучения - путь к успеху», организованный Союзом работодателей Ростовской области. В семинаре приняли участие представители ведущих университетов и колледжей региона, а также организаторы корпоративных учебных центров. Семинар открыл генеральный директор ООО “ПК НЭВЗ” Сергей Федорович Подуст с докладом «Современное состояние инновационного предприятия ООО «НЭВЗ». В выступлениях приняли участие:
1) Скарга Владимир Алексеевич – директор по управлению персоналом, социальной и региональной политике ООО “ПК НЭВЗ” с докладом "Место и роль учебного центра в общей структуре компании. Концепция построения учебного центра."
2) Подуст Сергей Сергеевич – директор корпоративного учебного центра ООО “ПК НЭВЗ” с докладом "Направлениея деятельности корпоративного учебного центра по решению задач развития предприятия."
3) Ефимович Виктор Владимирович – начальник бюро организации обучения и экономического планирования НОУ НиДПО КУЦ НЭВЗ.с докладом"Определение потребностей в обучении, виды занятий и способы формирования учебных программ."
4) проректор по МР ДГТУ Шумская Н.Н., руководитель ЦДО и ПК Захарова О.А. с докладом « Использование дистанционных технологий в корпоративном обучении».
Представители ДГТУ рассказали о ходе выполнении Договора по разработке портала дистанционного обучения «e-Learning-НЭВЗ», который должен быть запущен в конце 2013 года. Для участников мероприятия была организована экскурсия по основным цехам завода -гиганта. Участники семинара, отмечая важность профессионального обучения сотрудников для развития любой компании, высоко оценивают созданную Корпоративную систему обучения на ООО “ПК НЭВЗ”, во многом отвечающую инновационному развитию предприятия. Как показала дискуссия, профессиональные внутренние учебные центры созданы и эффективно действуют во всех крупных компаниях и многих организациях среднего бизнеса.
 
 
 
 
|